沿革
1961 |
13組合でトヨタ販売店労働組合連絡協議会(トヨタ販連協)結成 販売店労組の上部団体ではなく協議会と位置づけられ、販売店労組の主体性を尊重した組織。 |
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1966 |
50組合で全国トヨタ自動車販売労働組合協議会(全トヨタ販労協)結成 トヨタ自工、自販労組との大同団結による組織の一本化を目指した組織。トヨタ販連協は発展的解消。 |
1973 |
販売店労組85組合が全トヨタ労働組合連合会(全トヨタ労連)加盟 オールトヨタで販労の問題解決を目指し、春闘や秋取りで統一行動に参加。全トヨタ販労協は解散。 |
1988 |
154組合で全トヨタ販売労働組合連合会(CND)結成 賃金・一時金、時間算定、休日増、定年延長など、販売の課題は自ら発掘し自ら解決すべく各種活動を展開。 |
1991 | 経営問題委員会 |
1992 | CND専従書記4名に増員 政治局を新設 |
1993 | 自動車総連に本部専従役員を派遣 |
1995 | 非専従中執6名に増加、本部専従役員17名に増員(うち1名を自動車総連に派遣) |
1996 | CND専従書記5名に増員 |
1997 | 職員2名(プロパー)を採用し本部役員も2名増加(本部19名体制に)、中部支部を北陸支部と東海支部に分割(12支部体制に) |
1999 | 営業時間拡大におけるCNDの見解まとめる |
CNDマスターズの展開 | |
2000 | CND最重点チェック作業の設定 |
女性組合役員の拡充 | |
2001 | 中央執行委員長代行職を設置 |
2002 | 他労組交流の推進 |
2004 | 正月三が日完全休業への取り組み |
2005 | ステップアップ活動 |
2006 | CND Webサイトリニューアル |
2007 | CND結成20周年を見据えた活動 |
2010 | 職場活動を通じた「働き方改革」を推進、所定外労働時間と年休取得実態調査のまとめを加盟組合に展開、着実に総労働時間が短縮 |
2011 | 職場力向上に向けて「BTS活動」をスタート |
2012 | 「組織活動 CNDカップ」スタート |
2013 | 「賃金検証ツール」を作成 |
「各種労働条件 基準一覧」を作成し加盟組合へ展開 | |
2014 | 経営政策委員会の答申を受け、「CND You-Meプラン」作成 |
「有期契約労働者の組合化マニュアル2013年度版」を配布 | |
2015 | 人材の確保に向けた課題について労使で共有 |
2018 | 結成30周年に向けた活動の取り組み |
2020 | CND Webサイトリニューアル |
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委員長あいさつ
全トヨタ販売労働組合連合会 中央執行委員長 小川敬太より皆さまへのごあいさつです。
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私たちの大切にすること
「貴重な人生を生きる一人ひとりの人間を大切にする。」を基本理念とするCNDの姿勢をご紹介します。
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沿革
CNDのこれまでの歴史についてご紹介します。